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    送电设计室举办方案汇报竞赛

    为培养青年员工的沟通表达能力,提升方案汇报水平,传承企业文化,6月27日,电力设计分公司送电设计室成功举办设计方案汇报竞赛。电力设计分公司经理兼总工齐林燕、送电设计室主任翟玉明及各技术指导人参与了本次评比工作。

    比赛中,选手们表达流畅,各有千秋,展示出了平日里的积累以及对方案汇报的新思路。汇报结束后,各评委分别对参赛选手的表现给予肯定并给出相应建议,并对青年员工们提出了殷切希望。

    本次比赛给青年员工提供了展示自我的平台,使青年员工在比赛中相互学习、取长补短、共同提高。希望通过各种比赛活动,锻炼员工们的综合能力,同时为泰达设计青年人才培养做出更多贡献。

    (送电设计室供稿)


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